Lors de la dernière réunion des Délégués du Personnel, nous avons interpellé la Direction sur le non respect de l’accord collectif concernant la proratisation de la prime de service. En effet, l’accord collectif prévoit – extrait -  ‘’la proratisation de cette prime , sauf suite à hospitalisation et l’arrêt suivant cette hospitalisation….’’.   Malgré cela, nous avons pu constater que l’agent placé en Congé de Longue Maladie suite à une hospitalisation a vu sa prime ‘’amputée’’.